سیستم مدیریت یادگیری (LMS)

سیستم مدیریت یادگیری (LMS)

سیستم مدیریت یادگیری (LMS)، معروف به Learning Management System است. شاید شما یک مدیر، مربی و یا مسئول آموزشی یک موسسه، آموزشگاه و یا یک سازمان با چندین شعبه مختلف باشید. زمان آن است برای ارتقاء سطح علمی و مهارتی دانش آموزان و کارمندان خود دوره های آنلاین برگزار کنید. همانطور که میدانید امروزه با مشکلاتی چون آلودگی هوا، تعطیلی و همچنین تعریف دورکاری در سازمان ها رو برو هستیم. اینجاست که برای جلوگیری از عقب نماندن از فرآیند آموزش مستمر، نیازمند بستری مجازی جهت تعامل، یادگیری آموزشی و ارتقاء سطح مهارتی هستیم.

این ابزار نرم افزاری توانایی مدیریت کلاس ها را با تعریف دوره های آموزشی بصورت آنلاین و برخط دارد. همچنین با برگزاری آزمون ها، نشست های علمی و پژوهشی در قالب وبینار به شما در انتقال هر چه بهتر مفاهیم و آموزه ها علمی کمک خواهد کرد. شما با تهیه هاست مناسب و سازگار با این نرم افزار قدرتمند، می توانید این سیستم مدیریت آموزشی آنلاین را در هر زمان و هر مکانی در اختیار داشته باشید.

 

از امکانات یک سیستم مدیریت یادگیری:

با وجود یک سیستم مدیریت یادگیری، شما به راحتی می توانید برای دانش آموزان، دانش پذیران و یا کارمندان خود نام کاربری با دسترسی مشخص تعریف کنید. همچنین با تعریف دوره های آموزشی کاربرانی را که متقاضی شرکت در دوره های آموزشی خاصی هستند، به عضویت دوره آموزشی درآورده و کلاس های مجازی را برای آنها برگزار کنید. با امکان اتصال و برقراری ارتباط از درون این پلتفرم آموزشی با شبکه های اجتماعی، ارتباطات خود را گسترش داده و تعاملات بیشتری را با افراد مختلف داشته باشید. از دیدگاه های آنها استفاده کرده و از آنها ایده علمی و آموزشی بگیرید. همچنین در پایان دوره با امکان اجرای نظر سنجی از عملکرد آموزشی خود بازخورد مناسب در جهت ارتقاء و بهبود بخشیدن به فرآیند آموزشی خود دریافت کنید. در نهایت با امکان گزارش گیری و تحلیل سیستمی که از ویژگی های این نرم افزار مدیریت یادگیری(LMS) است، به بهبود سطح کیفی و کمی آموزشی خود آگاهی پیدا کنید.

 

سیستم مدیریت یادگیری (LMS)

 

 

نمونه هایی از انواع سیستمهای مدیریت یادگیری در سال 2024:

سیستم های مدیریت یادگیری از نظر نوع و کاربردشان به 4 دسته مختلف تقسیم می شوند. 1) از نظر استقرار  2) قیمت گذاری  3) مجوز صدور  4) مشخصات فنی

  • انواع استقراری آن شامل منبع باز بودن، تجاری(خود میزبان و یا مبتنی بر هاست)، برنامه کاربری ویژه میزکار و یا موبایل، سفارشی شده و یا صنعتی است.
  • در مدل قیمت گذاری به مدل هایی مانند پرداخت به ازاء هر کاربر فعال، پرداخت به ازاء هر فراگیر، تعداد کاربران و تعداد دوره هایی که می گذرانند و هزینه مجوز و اشتراک تقسیم می شود.
  • از نظر نوع مجوز به دو نوع مجوز رایگان (اما در اصل در زمان استفاده، باید هزینه ای را برای کارگذاری افزونه ها و تغییرات حرفه ای در پلاگین به کد نویس خود بدهید) و مجوز پولی تقسیم می شود.
  • بر اساس مشخصات فنی باید گفت هر سیستم مدیریت یادگیری الکترونیک از فرمت های یکسان استفاده نمی کنند. برای این برخی از آنها از یک یا چندین مورد از فرمت هایی مانند(SCORM (1.2/2004)، Tin Can API/xAPI، AICC، LTI، CMI-5) پشتیبانی می کنند.

 

برخی سیستم های مدیریت یادگیری هوشمند:

Canvas LMS: این سیستم برای آموزش آکادمیک و یادگیری عمیق به مربیان طراحی شده است.

TalentLMS: از این سیستم با توانایی انعطافپذیری بالایی که دارد جهت استفاده در محیط های سازمانی و دانشگاهی بهره می برند.

Blackboard: جهت تعامل و همکاری بین دانش آموزان و مربیان با کمک ابزارهای فناوری جهت به حداکثر رساندن فرآیند یادگیری استفاده می شود.

Docebo Learn LMS: بیشترین فعالیت این سامانه نرم افزاری مبتنی بر ابر است. همچنین کمک به ایجاد اکوسیستم یادگیری در بخشهای مختلف یک سازمان، از جمله فناوری، صنایع و مالی است.

Moodle LMS:  یک سیستم مدیریت آموزشی متن باز و مناسب برای محیط آموزش دانش آموزشی، دانشگاهی و سازمانی است، و می توان به راحتی بر روی موبایل، تبلت و لپ تاب نصب و اجرا شود. همچنین سازگاری کاملی با میزبانی ابری دارد.

 

 

 

feature-moodle
                                                                                                    مشخصات سامانه مودل فارسی

360Learning: پلتفرم نرم افزاری مدیریت یادگیری، برای آمورش نیروی کاری در سازمان ها، قابل پیاده سازی است. این سیستم، سازمانها را قادر به برگذاری دوره های بازآموزی و ارتقاء مهارت برای اعضای خود می کند.

Cornerstone OnDemand: این سیستم مدیریت یادگیری با قابلیت ترکیب و سازگاری در کنار دیگر ابزارهای آموزشی است. که با مقیاس بندی دوره ها در جهت بهبود سطح آموزشی تلاش می کند. همچنین این پلتفرم با استفاره از اطلاعات غیرفعال، به کشف دانش در کنار یادگیری تعاملی کمک می کند.

isEazy: یک راه حل آموزشی الکترونیکی برای سازمانها است، که با هدف آموزش و ارتباطات یکپارچه سازمانی ارائه می شود. این سیستم آموزشی با در نظر گرفتن دو معیار مهم، تجربه کاربری (User Experience) و پلتفرم تجربه کاربری (Learning Experience Platform) و ترکیب آنها به قابلیت یکپارچه سازی کمک می کند.

Constructor LMS: با داشتن قابلیت تجزیه و تحلیل سریع، عدم محدودیت در محتوای کتابخانه، ادغام سازی آسان با دیگر ابزارها و ارائه راه حل طرح های پیشنهادی و قیمت گذاری شده، به شما در داشتن یک سیستم مدیریت یادگیری تعاملی با کمک هوش مصنوعی کمک می کند.

Form LMS: نرم افزار سیستم مدیریت آموزشی است که بصورت منبع باز و با هدف آموزش داخلی کارمندان سازمان ها طراحی و ارائه شد.

 

Blackboardlms1Moodle-logo           Canvaslms1                Docebolms

 

 

18 معیار کلیدی و مهم در انتخاب یک سیستم مدیریت یادگیری:

این ویژگی ها از ملزومات مهم برای داشتن یک سیستم مدیریت یادگیری(آموزش آنلاین) به حساب می آیند.

 

Features-lms1

 

پیشنهاد هاست البرز:

بهتر است ابتدا هدف از تهیه ابزار نرم افزار کاربردی را برای خود مشخص کنید که قصد آموزش آکادمیک در سطح مدارس و موسسات آموزشی را دارید و یا جامعه هدف شما آموزش در سطح درون شرکتی و کارمندان یک موسسه است و یا اینکه با آموزش بین سازمانی سرو کار دارید. همه ما بر تاثیر آموزش در کاهش زمان، هزینه ها و افزایش بهره وری در نتیجه پرورش نیروی متخصص و با مهارت آگاه هستیم. چه یک موسسه آموزشی باشیم و یا یک شرکت یا مجموعه ای از شعب یک سازمان، در دنیای امروز که حرف اول را تخصص و مهارت در واحد زمان برای یک فرد و یا نیروی کار مشخص می کند.

هزینه کردن برای آموزش و یادگیری در عصر ارتباطات مجازی امری ضروری است. ارتقاء مهارت و تمرکز بر فرآیند یادگیری مستمر در هر زمان و هر مکان برای ورود به بازار کار لازم است. چه آن فرد دانش آموزش باشد، و یا یک کارمندان و نیروی تازه استخدام، که برای شناخت و آگاهی از قوائد و قوانین کاری و مهارتی شرکت نیاز به آموزش اولیه دارند. و یا حتی کارمندان یک سازمان بزرگ برای ارتقاء سطح مهارتی و برگذاری دوره های بازآموزی، نیازمند یک سیستم مدیریت یادگیری با در نظر گرفتن موارد گفته شده هستند. اگر تا اینجای مقاله با ما همراه بودید، شاید برای شما سوال شود که:

سوال: چگونه می توان این سیستم آموزش آنلاین را تهیه کرد؟ و یا به چه ملزوماتی برای اجرای و فعال سازی آن نیاز است؟

پاسخ هاست البرز:

از ملزومان فعالسازی و اجرای این سیستم آموزشی، تهیه هاست مطمئن و مناسب است که هاست البرز افتخار این خدمات میزبانی را دارد. بدین منظور در صورت نداشتن هاست می توانید از بخش هاستینگ، هاست حرفه ای خود را تهیه بفرمائید. و سپس در صورت تمایل به تهیه این ابزار نرم افزاری و کاربردی میتوانید از منوی خدمات هاستینگ، سامانه آموزش آنلاین(LMS) را انتخاب کنید. سپس بر اساس پلن تعریف شده، سفارش خود را ثبت بفرمائید تا در اولین فرصت این خدمت برای شما راه اندازی و تحویل گردد.

 

*موفق و سربلند باشید*

Leave a Reply